Ingénieur Electrotechnique (H/F/D)

La société

Nous sommes la filiale française d’un groupe allemand, leader dans la production et la commercialisation de pelles de haute qualité. Sur notre site en Alsace nous concevons aussi bien des composants que des systèmes complets, adaptés selon les différentes applications.

Dans le cadre de notre stratégie « Zéro Emission », nous souhaitons créer le poste d’Ingénieur Electrotechnique.

Le poste

Vous serez le référent technique pour tous les sujets techniques concernant les systèmes d’entraînements électriques des pelles hydrauliques minières et aurez un rôle de bras droit du Directeur du département.
Basé sur notre site à Colmar et/ou partiellement en télétravail, le poste comporte des déplacements ponctuels.

Vos responsabilités seront notamment les suivantes :

  • Rédiger et valider des spécifications techniques (interrupteur sectionneur, auto transformateur, disjoncteur HTA, contacteur HTA, moteur asynchrone…)
  • Animer les discussions techniques pour le choix de nouveaux composants électriques HTA et BT
  • Gérer les problèmes techniques et assurer un suivi des actions correctives
  • Réaliser des études de chute de tension, court-circuit et sélectivité
  • Garantir la conformité des conceptions aux normes et des réglementations applicables
  • Développer la partie HT et BT des pelles électriques
  • Assurer les discussions techniques avec les sociétés de classification (UL & CSA) pour certifier les équipements
  • Assister aux types tests (court-circuit, choc de foudre, échauffement…)

Votre profil

  • Formation d’ingénieur en génie électrique / électrotechnique
  • Minimum 5 ans d’expérience dans le développement de systèmes d’entraînements électriques
  • Bonne connaissance de la haute tension (indispensable)
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Goût pour le travail en équipe et la mise à disposition de son expertise technique
  • Maîtrise de l’anglais (écrit et oral) requise
  • Connaissance de l’allemand est un atout

Ce que nous vous proposons

  • Opportunité d’intégrer une entreprise internationale à la pointe de la technologie
  • Poste en CDI, statut cadre en forfait jours, avec possibilité de 2 jours de télétravail par semaine
  • Prime de vacances, participation, chèques vacances, 13ème mois, Percol
  • Restaurant d’entreprise

Informations sur la candidature

Si vous souhaitez relever ce défi, n’hésitez pas à postuler directement en ligne ou à nous envoyer votre CV sous la référence 25GRF011 par e-mail à application@gbo.fr.

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Numéro de référence: 25GRF011

Vue d'ensemble

  • Lieu de travail Colmar (FR)
  • Catégorie d'emploi France
  • Type de contrat CDI

GBO Human Resources

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